株式会社BuySell Technologies
バイセルグループ「インセンティブ平均15万円~20万円!」出張買取バイ...
仕事内容
【職種】営業>個人営業【業種】IT・インターネット>インターネットサービス※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります【採用背景】当社(株式会社バイセル テクノロジーズ)は、リユース市場において独自のポジションを築き上げ、2019年12月に東証マザーズ市場(現:グロース市場)への上場を果たしました。上場後も、既存事業の堅調な成長とグループシナジー効果の高いM&A戦略により、約3年で時価総額1000億水準(上場時100億水準)へと圧倒的な速度で成長を実現しております。今後、さらなる非連続な成長を見据える中、当社の成長戦略の核を担うのが骨董・美術品専門ブランドです。現在、出張買取の利用件数は右肩上がりで増加しており、営業組織もこれまでにないスケールへと進化しています。今回は、骨董・美術品専門ブランドの競争力をさらに高め、さらなるサービス品質の向上と事業拡大を牽引していただくため、高い専門性を持つ【骨董・美術品専門の営業(鑑定・買取)メンバー】を増員募集いたします。東証上場グループの強固な事業基盤のもと、「人とモノをつなぎ、社会に新たな価値を生み出す」――そんな手応えを感じながら、私たちと一緒にリユース業界の未来を切り拓いていきませんか?【仕事概要】東証上場バイセルグループにおいて、骨董品・美術品に特化した専門ブランドを牽引していただくポジションです。「日本の文化財や美術品の価値を次世代・世界へ流通させること」をミッションに、ハイエンドな古物の出張買取を展開しています。グループの圧倒的な顧客基盤を背景に、あなたの営業経験や専門性を存分に発揮し、ブランドのさらなる成長を牽引していただく役割を期待しています。【仕事内容】完全反響型の営業スタイルで、お客様からのご依頼に応じてご自宅へ訪問し、品物の査定・買取を行います。取り扱う品々: 掛軸、刀剣、茶道具、中国美術、絵画、陶磁器、アンティーク家具、レトロ玩具など多岐にわたります。文化を扱うやりがい:美術館や海外のバイヤーへ販売されることもあるほど、価値ある品と出会える機会にあふれています。 歴史的・文化的な価値を見極める深いやりがいを体験できます。営業スタイル: 完全反響型のため飛び込み営業は一切ありません。価値を見極める専門知識と、お客様に寄り添う丁寧なコミュニケーション力が活かせる仕事です。【入社後の流れ】入社後:約2か月間研修(商材知識/骨董商材の取り扱い/社内ツール操作・査定マニュアル等)その後配属先にて先輩社員によるOJT研修がスタート。ロールプレイ研修や商品知識研修を受けながら、先輩が主導する出張買取への同行と、自身が主導となって進める出張買取を先輩が同行のもと行います。お一人お一人のペースに合わせて、独り立ちとなります。【アピールポイント】❶高年収と早期キャリアアップ経験・年齢不問の完全実力主義のもと、早期に年収800万円〜1,000万円も実現可能です。成果は正当に評価され、若手でも昇進・昇格が可能です。インセンティブ:平均15~20万/月、100万/月以上のトッププレイヤーもいます!さらに、新規拠点立ち上げなど、組織のコアメンバーとして活躍するチャンスがあります。❷骨董業界で確立された営業体制完全反響型の営業プロセスと体系化された育成を確立。リユース営業の経験を活かし、成果に集中できる環境です。❸文化流通の担い手単なる商売ではなく文化流通の担い手として、美術館級の品々を扱います。あなたの専門知識や鑑定眼への探究心が、日本の文化を海外バイヤーへ繋ぐ架け橋となります。
募集要項
| 雇用形態 | fulltime |
|---|---|
| 勤務地 | 愛知県 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) ※お客様のご都合や訪問スケジュールにより、残業が発生する場合があります。メリハリをつけて働くことを推奨しています。 |
| 休日 | 【年間休日120日以上】 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・GW休暇 ・有給休暇(入社半年後に付与) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
| 試用期間 |
応募資格
【必須(MUST)】【必須】・運転免許必須(AT限定可)※日常的に運転が発生するため、運転が得意な方は歓迎いたします。・いずれかのご経験がある方(1年以上)(出張買取営業/リユース業界営業/ブランド・時計・ジュエリー買取/訪問営業経験/高単価商材営業経験)・数値目標達成実績のある方【歓迎(WANT)】【あると尚良いスキル】・アパレル、ハイブランド等の接客販売のご経験がある方・骨董品や美術品に興味・関心がある方【その他】【求める人物像】・挑戦・成長意欲が高い方・フットワークが軽く、新しい環境に積極的に飛び込み楽しめる方・人と会話することが好きな方・商品知識など常に学び続ける姿勢を持てる方・数字を追う環境で意欲的に仕事に取り組める方上場企業自社サービス・製品ありベンチャー企業20代管理職実績あり教育・研修制度充実社内ベンチャー制度ありシェアトップクラス年間休日120日以上2年連続売り上げ10%以上UP産休・育休取得実績あり成果報酬型
福利厚生
株式会社REGATE
選考プロセス
【選考プロセス】
1. 書類選考
2. 一次面接(現場マネージャー、人事担当者など)
3. 最終面接(部門長、役員など)
4. 内定
※応募から内定までは、通常2週間〜1ヶ月程度を予定しております。